Kamis, 12 Oktober 2017

Komunikasi dengan Karyawan

Komunikasi dengan Karyawan

         Karyawan adalah bagian integral dari organisasi atau lembaga bisnis, mereka tidak memegang jabatan  struktur, namun bersentuhan langsung dengan proses prduksi.

            Asas komunikasi karyawan yakni Komunikasi dua arah antara pihak manajemen dengan karyawan dilandasi oleh :
  • Komunikasi yang berfungsi sebagai sistem komunikasi antara pihak manajemen dengan Karyawan,
  • Pesan komunikasi harus menggunakan kata-kata lazim serta sesuai dengan pendidikan mereka,
  • Informasi yang disampaikan harus dalam jumlah kecil agar mudah dipahami,
  • Informasi yang disampaikan harus tepat pada waktunya,
  • Adanya pengulangan pesan dengan penyajian yang berbeda,
  • Pemilihan media yang tepat dan pesan komunikasi yang dipersiapkan oleh komunikator yang handal
          Informasi yang dibutuhkan staf atau karyawan pada umumnya berhubungan dengan pekerjaan dan kebutuhan individu, sebagai berikut :
  • Sejarah Organisasi
  • Kedudukan dalam industri
  • Struktur organisasi
  • Pertumbuhan organisasi
  • Kedudukan finansial
  • Kegiatan penelitian
  • Hubungan dengan pihak lain
  • Kebijakan organisasi
  • Rencana pengembangan
  • Hubungan dengan komunitas
         Informasi yang dibutuhkan staf atau karyawan (pekerjaan dan kebutuhan individu) :
  • Peluang untuk pengembangan karir
  • Informasi keamanan kerja
  • Peluang mengikuti pelatihan
  • Prospek di masa depan
  • Fakta tentang gaji
  • Manfaat program
  • Program-program pelayanan
Untuk mempelajari materi ini lebih lanjut silahkan klik: 









Tidak ada komentar:

Posting Komentar

Komunikasi Dengan Stakeholder

        Komunikasi merupakan aktivitas dasar manusia, melalui komunikasi manusia dapat saling berhubungan satu sama lain baik dalam kehidu...